El pleno del Ayuntamiento de San Bartolomé de Tirajana aprobó este jueves por unanimidad incrementar las percepciones económicas de los funcionarios del Servicio de Extinción de Incendios y Salvamento mediante el abono de dos pagas idénticas prorrateadas, por el trabajo de los festivos durante el año natural.
Dependiendo de su categoría y graduación, las dos pagas iguales que los bomberos recibirán en ese complemento específico serán de 1.700 euros para el suboficial, de 1.600 euros para el sargento, de 1.500 euros cada uno de los tres cabos, y de 1.400 euros cada uno de los 29 agentes restantes. Ese aumento en los sueldos de los 34 efectivos del Cuerpo de Bomberos supondrá un desembolso total de 96.800 euros anuales.
Dicha subida obedece al preacuerdo que el Ayuntamiento y comité de huelga del Cuerpo de Extinción de Incendios alcanzaron el 18 de mayo del 2015, como sistema de abono para compensar las horas de trabajo realizados en días festivos.
Para fundamentar la percepción de las cantidades pactadas se acordó utilizar el concepto de ‘disponibilidad voluntaria’ de los bomberos a la Jefatura del servicio, que abarcaría la prestación de 54 horas a razón de 2 jornadas de 24 horas por turno, más 6 horas adicionales de servicio en un año natural.
Además de este incremento salarial, el acuerdo que se alcanzó para la desconvocatoria de aquella huelga de los bomberos en periodo electoral se saldó con otros compromisos de la Administración, como el llevar a cabo un plan de renovación de la flota de vehículos y del material del Servicio de Extinción de Incendios en un periodo de cuatro años; la reconversión de una plaza de sargento y dos plazas de cabos en tres plazas de agentes de bomberos; y dotar al servicio de un mínimo de 45 bomberos en un plazo de dos años, incluyéndose entre ellos 8 plazas de cabos.